高手在瑞德（四）品质好一点发表时间：2019-11-16 10:23   瑞德是一个学习型的企业。近几个月来，我们的学习课程越来越丰富，从英文课到专业注塑课程，从企业管理课程到读书分享，大家学习的劲儿越来越足，每个人都在点滴学习中不断进步。 这次，小编给大家介绍一位瑞德员工，他不仅热爱学习，还在工作中积累了丰富的经验，对生产过程中遇到的问题有专业的应对能力，对“品质好一点"这一瑞德的目标，也有自己的心得。 本期《高手在瑞德》，让我们一起走进他的故事，一起来听听他的经验，一起学习他的过人之处。
  袁小栓 一名技术员班长，从事注塑行业已有十多年。在平时工作中善于总结经验和改善产品品质。 袁小栓说：“要想把注塑这一行业做得更好，首先要勤学勤干，不耻下问。对于已经发生的问题和别人对自己的指导、建议，要虚心做好笔记，好记性不如烂笔头。最后每天翻翻笔记，要把纸上记下的东西总结转换成自己的经验，才能不断进步，慢慢做得更好。” 在采访过程中我们发现，袁小栓是一个内向又很谦虚的人，当请他分享他在工作中所做出的成绩和工作心得时，他还很不好意思，他觉得自己所作的改善都微不足道，还有更多值得他学习的人和事。在我们的鼓励下，袁小栓慢慢吐露心声，给我们分享了他的成长经历、成功案例和工作心得。 通过十多年在注塑行业摸爬滚打，学到了不少经验，袁小栓从之前那个懵懂的学徒，到现在已经能独立解决很多生产过程中会出现的如困气、缺胶、应力痕等问题。现在，袁小栓已经对找到解决生产过程中出现问题的最佳方法、模具、机台和周边设备的维修，以及减少停机时间有了很多自己独到的见解和经验。 在瑞德推行的“五个一“管理办法中，袁小栓和他的团队在“品质好一点”上做出了很多改善，严格把控品质，坚决改善品质异常。袁小栓说，在他的瑞德职业生涯中，他最自豪的是曾经对一个大客户重点机种的产品通过各种努力，将产品问题改善掉。 当时，该产品A面存在阴影、label区发亮、拉模的问题，虽然在加工后情况得到很大改善，产品可以接受，但是追求完美的他，为了杜绝一切隐患，袁小栓和他的团队在几次讨论后，对模具水路进行了调整，把公模的模框改为油温机单独接一组并提高温度到180摄氏度，使模框温度稳定性提高，材料在膜腔内的流动性增加，从而降低压力、减少阴影。同时，通过分析和沟通，最终发现，产品拉模问题是由于开模时模板不平衡导致。在调整开闭器松紧度和滑块中子的进出速度后，拉模得到明显改善，原来每个班都需要调机改善的问题，现在也一次性得到了解决。通过这一举动，整个机种的品质都得到了保证，生产效率和良率也大大提升。
对于在调机过程中遇到疑难杂症，袁小栓认为，如果超过两小时还处理不好问题，就需要找同事或者上级领导做检讨和技术支持。团队合作总是会比一个人钻牛角尖有用很多。 另外在平时工作之余，袁小栓同学还经常参加公司安排的各种专业课程和管理课程。每一次公司安排的学习，袁同学基本都不会缺席。对于公司学习群中大家发的各种分享，他也都一字不落地浏览。他认为只有通过不断学习才能补足自己的短板，让自己进步地更快。 1 品管同事：小栓他平时为人很低调，是一个内向的人。但是工作非常认真踏实，如果遇到他一时改善不了的问题，他都会主动找我沟通。平时，只要我们一遇到问题去找他，他一定马上想办法尽力解决。 2 技术经理：袁小栓是一个性格比较随和、工作认真的员工，他善于检讨分析问题，解决问题，交给他的任务能想法设法的完成。在生活中，他对孩子的教育也是很独到，能做到以身传教，女儿在大学多次获得荣誉证书。小栓是个很不错的技术团队骨干力量。 3 品管经理：看到袁小栓，印象中就想到老家耕田的老黄牛，默默的一直在付出，平时话不多，对工作一丝不苟，埋头苦干，有问题需处理找到他时，不抱怨，立马去做，直至做好。 在瑞德这个大家庭，还有很多像袁小栓一样默默付出的瑞德高手们。他们在自己的岗位上坚守着、努力着，只为做出更好的产品成就客户，成就更好的瑞德，做更好的自己。 让我们期待下一期《高手在瑞德》报道。 扫二维码 关注更多精彩内容
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